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Soluções Empresariais


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Anos de experiência
Desde 2004
A cuidar e a proteger o seu negócio!

Dispomos de uma enorme experiência no ramo de soluções empresariais.

Uma vez que se tratam de soluções específicas e adaptadas a cada caso, teremos todo o gosto em recebê-lo nos nossos escritórios ou em ir ao seu encontro, para que possamos discutir e analisar as soluções mais vantajosas para o seu negócio.

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Faça crescer a sua empresa em segurança!
  • Peça-nos uma análise aos seus contratos de seguro

    Tem a certeza que os seus colaboradores e empresa estão 100% protegidos em caso de sinistro?

  • Tire partido dos benefícios fiscais

    Sabia que ao fazer seguros em proveito dos seus colaboradores a sua empresa goza de benefícios fiscais?

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Principais Soluções para Empresas
Temos disponível um leque alargado de soluções para responder a todas as suas necessidades.
Soluções Saúde Grupo

É o maior benefício que pode disponibilizar aos seus colaboradores.

Soluções Resp. Civil

Proteja o património da empresa quando tiver de indemnizar terceiros.

Frota Automóvel

Proteja várias viaturas num único seguro.                

Acidentes de Trabalho

Não se esqueça que este seguro é obrigatório.            

Multiriscos Empresarial

Proteja os bens da sua empresa e evite preocupações.

Não encontrou a solução que procurava?
Não se preocupe. Entre em contacto connosco pelos meios tradidionais ou digitais.
Iremos trabalhar para encontrar uma solução ideal para si!
Dúvidas Frequentes
O que é um seguro de grupo?
É um contrato que cobre riscos de um conjunto de pessoas ligadas ao tomador do seguro por um vínculo diferente ao do próprio seguro (por exemplo, uma empresa pode ser tomadora de um seguro de saúde e os seus trabalhadores serem os segurados).

Um seguro de grupo pode ser contributivo (quando os segurados suportam parte ou a totalidade do prémio, independentemente de o pagarem ao tomador ou diretamente ao segurador) ou não contributivo (quando só o tomador suporta o prémio contratado).
O que é um seguro de responsabilidade civil empresarial?
É um seguro que transfere para a seguradora a responsabilidade por danos causados pela sua empresa a terceiros, durante o exercício da sua atividade profissional.
No seguro de acidentes de trabalho por conta de outrem, qual é a retribuição a considerar?
Todas as prestações recebidas pelo trabalhador com carácter de regularidade e que não se destinem a compensar custos aleatórios, o que inclui, designadamente, o vencimento base a 12 meses, o subsídio de férias, o subsídio de Natal e o subsídio de alimentação a 11 meses.